BKOB på pallen!
Bauda-konsernets opplæringskontor er nominert til bilbransjen bærekrafts pris 2024!
Bauda-konsernets opplæringskontor er en av tre nominerte til bilbransjens bærekraftspris for 2024. Det er Norges Bilbransjeforbund (NBF) sammen med NHO Pensjon og NHO Forsikring som deler ut prisen. De nominerte ble offentligjort tirsdag 12. november på NBF.no, hvor hver av de nominerte har laget en liten presentasjonsfilm.
Ta en titt på introduksjonsfilmen om prosjekt superlærlig
Mental helse blant unge er en stor utfordring generelt, og det er fantastisk at et opplæringskontor vektlegger å arbeide med dette. Generelt er nivået på årets nominerte veldig høyt, og det er fint å se hvor mye godt bærekraftsarbeid som gjøres i bransjen, sier Heidi Chr. Lund, fagsjef HMS og bærekraft i NBF.
Bauda-konsernets opplæringskontor er en del av Bauda AS, et konsern som opererer innen bilbransjen med en rekke bilforhandlere og verksteder. De har sett behov for å styrke lærlingenes mentale helse og starter derfor prosjektet Superlærling.
I prosjektet får lærlingene coaching gjennom et år. Opplegget er utarbeidet i samarbeid med Ledervekst v/ Mona Gran som er mentaltrener i samarbeid med opplæringskontoret.
De inviterer til fysiske samlinger, nettmøter, videokurs osv. hensikten er å ha små kontaktpunkter gjennom et skoleår og gi alle verktøy for å håndtere hverdagen, livet og arbeidsdagen på en god måte. Lærlingene starter med å plassere seg i fyrtårnet (dette er en modell for å plassere sin mentale tilstand per nå) er man i rød, gul eller grønn sone. Det er forskjellige temaer hver gang. Det er temaer som kosthold og mat vaner, søvn og søvn mønster, bli den beste versjonen av seg selv, bli god på stress og ta vare på sin fysiske og psykiske helse. Hver gang gjennomgår de en pusteøvelse, dette for å gi de mulighet til å bli kjent med meditasjon og lære å bruke det i hverdagen.
De har holdt på noen år og har gode evalueringer, derfor fortsetter de dette viktige samarbeidet.
Vi har i flere år sett at det er flere som opplever utfordringer med å tilpasse seg arbeidslivet og flere sliter med dårlig mental helse. Vi ønsker å skape mer "robuste" lærlinger og trygge fremtidige medarbeidere for å kunne stå i utfordringer som livet byr på. Det gjør de gjennom vårt prosjekt: SuperLærling.
Juryen har nominert Superlærlingsprosjektet, da de går i kjernen på noe som er en stor samfunnsutfordring, der mange har utfordringer med å komme seg ut i arbeidslivet. Juryen vektlegger også at de løfter fokuset på psykiskhelse og normaliserer at en kan snakke om det. Superlærlingsprosjektet er strukturert i en lettfattelig modell. De ønsker at lærlingene skal bygge egenverdi og mestringsfølelse. Juryen liker at kandidaten tørr å snakke om utfordringer som mange arbeidsgivere står i, og tørr å jobbe dedikert med det. Dette er overførbart til flere bedrifter, både de som jobber i bransjen, men også ut i samfunnet og til øvrig næringsliv.
Bærekraftsprisen "Årets blinklys" deles ut på Bilbransjens dager 26. november. Årets Blinklys er en inspirasjonspris for bærekraftstiltak i bilbransjen.
Selve avstemmingen skjer i forkant og under Bilbransjens dager. Finn mer informasjon om prisen på NBFs nettsider
HUSK Å AVGI DIN STEMME!
